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février 2019

Intervenir avec la dimension corporelle – Niveau 1 / Module 1

février 20 @ 8 h 00 min - février 22 @ 17 h 00 min
SALLE ADAT, 10 rue Breguet
Paris, 75011 France
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Coaching, corps et entreprise Intervenir avec la dimension corporelle Participants Coachs, formateurs, RH souhaitant démultiplier leur puissance et acquérir une posture d’accompagnement différenciante en intégrant la mobilisation corporelle dans leurs interventions. La connaissance de la Gestalt n’est pas un pré-requis mais les modalités de compréhension et l’intervention se feront sous un angle gestaltiste. Objectifs Dans votre posture d’intervenant, la mobilisation corporelle pour : Elargir votre palette d’intervention Apporter une posture différenciante puissante Transformer votre style d’intervention Dans vos accompagnements, la…

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avril 2019

Intervenir avec la dimension corporelle – Niveau 1 / Module 2

avril 11 - avril 12
Paris Paris, France

Coaching, corps et entreprise Intervenir avec la dimension corporelle Participants Coachs, formateurs, RH souhaitant démultiplier leur puissance et acquérir une posture d’accompagnement différenciante en intégrant la mobilisation corporelle dans leurs interventions. La connaissance de la Gestalt n’est pas un pré-requis mais les modalités de compréhension et l’intervention se feront sous un angle gestaltiste. Objectifs Dans votre posture d’intervenant, la mobilisation corporelle pour : Elargir votre palette d’intervention Apporter une posture différenciante puissante Transformer votre style d’intervention Dans vos accompagnements, la…

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mai 2019

Diagnostic et intervention en posture gestaltiste – Niveau 2 / Module 2

mai 13 - mai 15
Paris Paris, France

Approfondir sa capacité à faire un diagnostic en Gestalt et à élaborer une stratégie d’intervention. Participants Des coachs confirmés, mais aussi d’autres accompagnants (manager, RH, consultant, formateur…) qui ont suivi le cursus niveau 1 et qui veulent approfondir l’apprentissage de la posture et la mise en œuvre concrète des concepts dans leur pratique de l’accompagnement. Objectifs Développer sa compréhension et sa capacité à utiliser en séance les outils de la Gestalt : Les modes du self Les mécanismes de régulation…

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Coaching d’équipe et posture gestaltiste – Module 2

mai 20 - mai 23
Paris Paris, France

Appréhender, s’entrainer et intégrer la posture gestaltiste en coaching d’équipe Objectifs Identifier son style en situation groupale (forces et vulnérabilités) Développer sa pratique d’intervention dans le groupe : - Transformer sa peur du groupe en talent d’animation - Passer d’une pratique centrée sur les contenus à celle intégrant l’expérience émotionnelle des participants - Renoncer à figer les séminaires mais s’ajuster constamment aux phénomènes émergents du groupe - Ne plus éviter les conflits, mais créer les conditions pour en tirer tout…

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juin 2019

Initier les coachs à la posture gestaltiste – Module 1

juin 12 - juin 14
Paris Paris, France

S'approprier des premiers éléments de la posture gestaltiste La Gestalt en quelques mots La Gestalt est à l’origine une approche thérapeutique humaniste ; elle met l'accent sur le contact authentique, les processus de blocage et l'ajustement créatif avec son environnement, la responsabilité dans son évolution, la prise de conscience du processus dans l'ici et maintenant, le ressenti émotionnel et l'expérimentation, mobilisateur de changement. Elle s’est développée depuis plusieurs années dans les organisations comme une posture de référence pour l’exercice du…

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septembre 2019

Initier les coachs à la posture gestaltiste – Module 2

septembre 12 - septembre 13
Paris Paris, France

S'approprier des premiers éléments de la posture gestaltiste La Gestalt en quelques mots La Gestalt est à l’origine une approche thérapeutique humaniste ; elle met l'accent sur le contact authentique, les processus de blocage et l'ajustement créatif avec son environnement, la responsabilité dans son évolution, la prise de conscience du processus dans l'ici et maintenant, le ressenti émotionnel et l'expérimentation, mobilisateur de changement. Elle s’est développée depuis plusieurs années dans les organisations comme une posture de référence pour l’exercice du…

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Coaching d’équipe et posture gestaltiste – Module 3

septembre 16 - septembre 18
Paris Paris, France

Découvrir la puissance de la Gestalt dans l’animation de groupes et de communautés Objectifs Appréhender, s’entrainer et intégrer la posture gestaltiste en coaching d’équipe Identifier son style en situation groupale (forces et vulnérabilités) Développer sa pratique d’intervention dans le groupe : - Transformer sa peur du groupe en talent d’animation - Passer d’une pratique centrée sur les contenus à celle intégrant l’expérience émotionnelle des participants - Renoncer à figer les séminaires mais s’ajuster constamment aux phénomènes émergents du groupe -…

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octobre 2019

Être présent avec : une clé pour la transformation

octobre 1 - octobre 3
Paris Paris, France

Distinguer et s’entraîner à l’Awareness et à la Consciousness Participants Des intervenants en entreprise, internes ou externes (coachs, formateurs, RH, consultants), qui ont suivi : - le stage « initier les coachs à la posture Gestalt », ou - une autre formation à l’accompagnement relationnel Des gestalt-praticiens Objectifs À travers les 2 postures possibles en Gestalt, approfondir la qualité du « être présent avec l’autre », pour en faire un atout essentiel dans la résolution des difficultés de nos clients.…

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novembre 2019

Initier les coachs à la posture gestaltiste – Module 3

novembre 4 - novembre 5
Paris Paris, France

S'approprier des premiers éléments de la posture gestaltiste La Gestalt en quelques mots La Gestalt est à l’origine une approche thérapeutique humaniste ; elle met l'accent sur le contact authentique, les processus de blocage et l'ajustement créatif avec son environnement, la responsabilité dans son évolution, la prise de conscience du processus dans l'ici et maintenant, le ressenti émotionnel et l'expérimentation, mobilisateur de changement. Elle s’est développée depuis plusieurs années dans les organisations comme une posture de référence pour l’exercice du…

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