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novembre 2020

Coaching, corps et entreprise – Niveau 2 – Module 2

novembre 26 - novembre 27
Paris Paris, France

Approfondir sa maîtrise de chacun des mouvements, des dimensions et des qualités. Participants Ce module est réservé aux personnes ayant suivi le niveau 1 « Coaching, corps et entreprise ». Coachs, formateurs, RH souhaitant approfondir leur puissance d’accompagnement avec la dimension corporelle en coaching individuel et d’équipe.   Objectifs Intégrer la représentation du champ et processus corporels Développer une posture engagée au service du processus et du client Affermir sa capacité à oser et déployer sa propre créativité dans l’intervention…

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décembre 2020

Initier les coachs à la posture gestaltiste – Module 4

décembre 9 - décembre 11
Paris Paris, France

S'approprier des premiers éléments de la posture gestaltiste La Gestalt en quelques mots La Gestalt est à l’origine une approche thérapeutique humaniste ; elle met l'accent sur le contact authentique, les processus de blocage et l'ajustement créatif avec son environnement, la responsabilité dans son évolution, la prise de conscience du processus dans l'ici et maintenant, le ressenti émotionnel et l'expérimentation, mobilisateur de changement. Elle s’est développée depuis plusieurs années dans les organisations comme une posture de référence pour l’exercice du…

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février 2021

La pathologie du contact en entreprise – Module 1

2 février 2021 - 4 février 2021
Paris Paris, France

Travailler avec les « personnalités difficiles » et porter un nouveau regard sur les risques psycho-sociaux Participants Des coachs, responsables RH, managers, formateurs, consultants, ayant à faire face à des situations problématiques : en lien avec des personnalités dites « difficiles » (narcissique, paranoïaque, …) relevant de risques psycho-sociaux (burn-out, harcèlement, dépression, …) Objectifs Acquérir des repères pour pouvoir se situer dans des situations difficiles Intervenir dans de telles situations avec une posture gestaltiste Savoir quand adresser à un autre…

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mars 2021

La pathologie du contact en entreprise – Module 2

4 mars 2021 - 5 mars 2021
Paris Paris, France

Travailler avec les « personnalités difficiles » et porter un nouveau regard sur les risques psycho-sociaux Participants Des coachs, responsables RH, managers, formateurs, consultants, ayant à faire face à des situations problématiques : en lien avec des personnalités dites « difficiles » (narcissique, paranoïaque, …) relevant de risques psycho-sociaux (burn-out, harcèlement, dépression, …) Objectifs Acquérir des repères pour pouvoir se situer dans des situations difficiles Intervenir dans de telles situations avec une posture gestaltiste Savoir quand adresser à un autre…

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